Aderisci

Come e perché aderire a Previdenza Cooperativa.

costruiamo insieme il futuro che ti meriti

Perché aderire

I vantaggi dell’adesione

Perché conviene

Contributo
datore
Meno tasse
Bassi costi
di gestionte
Vantaggi
Fiscali
Supporto
Rendimenti

RICEVI IL CONTRIBUTO DEL DATORE DI LAVORO

Se aderisci a Previdenza Cooperativa e versi un contributo aggiuntivo al TFR, anche minimo, ricevi di diritto il contributo del tuo datore di lavoro.

paghi meno tasse

Paghi meno tasse perché i contributi che versi al Fondo sono deducibili fino a € 5.164,57 all’anno. Avrai quindi una busta paga più ricca, senza dover fare altro.

 

Sostieni costi di gestione contenuti

Siamo un’associazione senza scopo di lucro. Per questo ti offriamo costi di gestione più bassi rispetto ad altre forme di gestione del risparmio.

Benefici dei vantaggi fiscali

Le prestazioni che puoi richiedere al Fondo e i rendimenti degli investimenti godono di una tassazione favorevole rispetto al TFR lasciato in Cooperativa.

Hai sempre un supporto su cui contare

Puoi ottenere degli anticipi per te o i tuoi cari e richiedere il riscatto anche prima del pensionamento, così da sostenere spese o affrontare imprevisti.

Ottieni buoni rendimenti a costi bassi

I contributi che versi al Fondo vengono investiti e generano rendimenti che, nel lungo periodo, risultano superiori a quelli del TFR lasciato in Cooperativa.

RICEVI IL CONTRIBUTO DEL DATORE DI LAVORO

Se aderisci a Previdenza Cooperativa e versi un contributo aggiuntivo al TFR, anche minimo, ricevi di diritto il contributo del tuo datore di lavoro.

Paghi Meno Tasse

Paghi meno tasse perché i contributi che versi al Fondo sono deducibili fino a € 5.164,57 all’anno. Avrai quindi una busta paga più ricca, senza dover fare altro.

Sostieni costi di gestione contenuti

Siamo un’associazione senza scopo di lucro. Per questo ti offriamo costi di gestione più bassi rispetto ad altre forme di gestione del risparmio.

 

Benefici dei vantaggi fiscali

Le prestazioni che puoi richiedere al Fondo e i rendimenti degli investimenti godono di una tassazione favorevole rispetto al TFR lasciato in Cooperativa.

Hai sempre un supporto su cui contare

Puoi ottenere degli anticipi per te o i tuoi cari e richiedere il riscatto anche prima del pensionamento, così da sostenere spese o affrontare imprevisti.

Ottieni buoni rendimenti a costi bassi

I contributi che versi al Fondo vengono investiti e generano rendimenti che, nel lungo periodo, risultano superiori a quelli del TFR lasciato in Cooperativa.

ADERENTE VS NON ADERENTE:
UN CONFRONTO

Aderente “tipo”

Comparto BILANCIATO
Data valore quota 30/04/2024
Periodo di contribuzione febbraio 2000 – aprile 2024

Aderente

Contributo aderente € 6.902
Contributo azienda € 8.813
TFR versato € 40.369
Spese sostenute durante il rapporto € 422
Rendimento del Fondo (al netto dei costi) € 21.046
Rivalutazione del TFR lasciato in azienda
TOTALE RISORSE ACCUMULATO € 76.709
Vantaggio in € rispetto alla non adesione € 18.128
RISPARMIO FISCALE

 Non Aderente

Contributo aderente € 6.902
Contributo azienda
TFR versato € 40.369
Spese sostenute durante il rapporto
Rendimento del Fondo (al netto dei costi)
Rivalutazione del TFR lasciato in azienda € 11.309
TOTALE RISORSE ACCUMULATO € 58.581
RISPARMIO FISCALE No

Attenzione: i rendimenti passati non sono necessariamente indicativi di quelli futuri e potrebbero non essere ripetuti. Il valore dell’investimento può scendere così come salire e non è garantito. In presenza di una garanzia, il rischio è limitato ma il rendimento risente dei maggiori costi dovuti alla garanzia stessa.

Adesione lavoratori

Come aderire se sei un lavoratore.

Step 1

Leggi la Nota Informativa

Prima dell’adesione leggi la Parte I “Le informazioni chiave per l’aderente” e l’Appendice “Informativa sulla sostenibilità” della Nota informativa.

Step 2

Compila il modulo di adesione

Compila il Modulo di preadesione online oppure stampa e compila il Modulo di adesione.

Step 3

Consegna il modulo di adesione

Consegna il modulo firmato alla tua azienda o recati presso un patronato convenzionato.

Requisiti

Possono aderire a Previdenza Cooperativa i soci lavoratori e i lavoratori dipendenti delle imprese cooperative assunti con contratti di lavoro subordinato (indeterminato, determinato, full time, part time). I lavoratori a tempo determinato possono iscriversi al Fondo se il contratto ha una durata pari o superiore ai tre mesi nell’arco dell’anno solare (1 gennaio – 31 dicembre).

A partire dal momento in cui ti iscrivi a Previdenza Cooperativa inizierai a versare al Fondo il tuo TFR. Inoltre, hai la possibilità di versare un tuo ulteriore contributo mensile, ricevendo per questo motivo un contributo aggiuntivo da parte del tuo datore di lavoro.

L’entità del tuo contributo minimo mensile e di quello del tuo datore di lavoro è stabilita nei diversi accordi e contratti collettivi in forma di percentuale dello stipendio lordo.

Procedura
Modulo di adesione

Stampa, compila e firma il  Modulo di adesione con l’aiuto del personale incaricato della raccolta delle adesioni (azienda/patronato), che ti consegnerà i seguenti documenti: le Informazioni chiave per l’aderente e l’Appendice “Informativa sulla sostenibilità”.

In alternativa puoi compilare il modulo di preadesione on line al seguente link: Modulo di preadesione online.

se già aderisci a una forma pensionistica complementare

Se già aderisci ad altra forma pensionistica complementare l’incaricato ti dovrà consegnare la scheda dei costi del fondo pensione a cui risulti già iscritto, disponibile sul sito dell’Autorità di vigilanza dei fondi pensione COVIP. La scheda dei costi da te firmata su ogni pagina dovrà essere allegata al modulo di adesione.

Invio

L’azienda invierà il modulo via posta a Previdenza Cooperativa – Via C.B. Piazza, 8 – 00161 Roma, oppure con pec previdenzacooperativa@pec.it.

Costi

L’adesione a te non costa nulla. Il costo una tantum è a carico del datore di lavoro.  Ogni anno è prevista una quota associativa che sarà prelevata dal primo versamento annuo effettuato.

I costi di gestione dell’investimento sono diversi a seconda del comparto che scegli. Tutti i costi sono disponibili nel documento Scheda dei Costi.

Tempi

L’azienda deve trasmettere il modulo al Fondo entro la fine del mese di consegna da parte del lavoratore. Circa 60 giorni dopo la ricezione del modulo di adesione da parte di Previdenza Cooperativa, riceverai, tramite posta all’indirizzo indicato nel modulo, la lettera di benvenuto, con il codice personale e la password per accedere all’Area Riservata del sito. Al suo interno potrai verificare i versamenti effettuati dall’azienda, la correttezza dei tuoi dati, aggiornare i tuoi recapiti e tanto altro.

Adesione familiare fiscalmente a carico

Come iscrivere un familiare fiscalmente a carico.

Step 1

Leggi la Nota Informativa

Prima dell’adesione leggi la Parte I “Le informazioni chiave per l’aderente” e l’Appendice “Informativa sulla sostenibilità” della Nota informativa.

Step 2

Compila il modulo di adesione

Stampa e compila il Modulo di adesione dei familiari fiscalmente a carico.

Step 3

Consegna il modulo di adesione

Consegna il modulo firmato alla tua azienda o recati presso un patronato convenzionato.

Requisiti

Il lavoratore aderente a Previdenza Cooperativa può iscrivere al Fondo anche i familiari fiscalmente a carico, ovvero persone comprese nello stato di famiglia con un reddito annuo inferiore a € 2.840,51.

Il modulo di adesione deve essere compilato dal lavoratore aderente e dal soggetto fiscalmente a carico che si vuole iscrivere. Per perfezionare e concludere l’adesione è necessario recarsi o presso la propria azienda o presso la sede di uno dei seguenti patronati: ACLI, INCA, INAS o ITAL.

Al momento dell’adesione, il lavoratore aderente dovrà scegliere la modalità con cui versare i contributi a favore del familiare. Può scegliere di trattenere una percentuale dalla propria busta paga oppure di effettuare dei versamenti direttamente al Fondo tramite bonifico bancario.

Procedura
MODULO DI ADESIONE

Stampa, compila e firma il Modulo di adesione per fiscalmente a carico con l’aiuto del personale incaricato della raccolta delle adesioni (azienda/patronato), che ti consegnerà i seguenti documenti: le Informazioni chiave per l’aderente e l’Appendice “Informativa sulla sostenibilità”.

Se Il Fiscalmente A Carico Aderisce Già A Una Forma Pensionistica Complementare

Se il fiscalmente a carico già aderisce ad altra forma pensionistica complementare, l’incaricato ti dovrà consegnare la scheda dei costi del fondo pensione a cui risulta già iscritto, disponibile sul sito dell’Autorità di vigilanza dei fondi pensione COVIP.

La scheda dei costi firmata su ogni pagina da te o dal soggetto fiscalmente a carico (se maggiorenne) dovrà essere allegata al modulo di adesione.

In caso di versamento diretto

Se hai scelto di versare delle somme direttamente, scarica il modulo Contribuzione soggetti fiscalmente a carico versamento diretto. Compila il modulo in ogni sua parte e presentalo alla tua banca, oppure predisponi il bonifico tramite home banking utilizzando nella causale il codice FISCA, oltre ad inserire il codice fiscale e il cognome e nome dell’iscritto a favore del quale disponi il versamento.

Il Fondo riceve evidenza del versamento tramite i flussi di rendicontazione bancaria e, se e solo se la causale risulta formalmente corretta con l’indicazione del codice fiscale (elemento indispensabile), procederà alla riconciliazione automatica del versamento.

In caso di versamento indiretto

Se hai scelto di versare delle somme indirettamente tramite la tua azienda, scarica il modulo Contribuzione soggetti fiscalmente a carico versamento indiretto tramite azienda. Compila il modulo in ogni sua parte e consegnalo al tuo datore di lavoro.

INVIO

L’azienda o il patronato invierà il modulo a Previdenza Cooperativa via posta a Previdenza Cooperativa – Via C.B. Piazza, 8 – 00161 Roma, oppure con pec a previdenzacooperativa@pec.it.

Costi

Ogni anno è prevista una quota associativa che sarà prelevata dal primo versamento annuo effettuato.
I costi di gestione dell’investimento sono diversi a seconda del comparto che scegli.
Tutti i costi sono disponibili nel documento Scheda dei Costi.

Tempi

L’azienda deve trasmettere il modulo al Fondo entro la fine del mese di consegna da parte del lavoratore. Circa 60 giorni dopo la ricezione del modulo di adesione da parte di Previdenza Cooperativa, riceverai, tramite posta all’indirizzo indicato nel modulo, la lettera di benvenuto, con il codice personale e la password per accedere all’Area Riservata del sito. Al suo interno potrai verificare i versamenti effettuati dall’azienda, la correttezza dei tuoi dati, aggiornare i tuoi recapiti e tanto altro.

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